La Ilustre Municipalidad de Taltal, implementa la Oficina Municipal de la Mujer con el objetivo de poder atender las necesidades de las Mujeres de nuestra Comuna en cuanto a orientación y atención, asesoría y promoción de la participación, brindar asesoría de atención y prevención a mujeres y sus familias en caso de violencia intrafamiliar, entregando un beneficio a las mujeres de Taltal.
La encargada de la Oficina Municipal de la Mujer es la Trabajadora Social, Sra. Paula Peralta Véliz.
En esta oficina y desde que la profesional asume la responsabilidad de encargada, se desarrollan los siguientes programas y convenios:
1.    Programa Mujer Trabajadora y Jefa de Hogar.
2.    Programa Residencia Familiar Estudiantil en convenio con JUNAEB.
3.    Asistencia Técnica a Clubes de Adulto Mayor de nuestra Comuna.

En la gestión, la Oficina Municipal de la Mujer, desarrolla cada uno de estos programas y convenios, de la siguiente forma:

1.    PROGRAMA MUJER TRABAJADORA Y JEFA DE HOGAR

Buscando mejorar la empleabilidad y condiciones laborales de las trabajadoras Jefas de hogar y mejorar su calidad vida y  sus familias, a través de la implementación e institucionalización  de un modelo de intervención municipal,  integral e intersectorial, donde la base es potenciar las capacidades laborales de las mujeres, a través de instrumentos en cada componente del Programa.

Componentes del Programa:
-    Habilitación Laboral: Se habilita laboralmente a las participantes, a través de la implementación de Talleres que son asesorados por SERNAM y de ejecución Municipal, cuyo propósito es fortalecer la identidad de la mujer trabajadora y  jefa de hogar, entregando información sobre las oportunidades laborales del territorio.  
-    Capacitación Laboral en Trabajo Dependiente e Independiente: Se capacita a mujeres participantes del Programa, a fin de que mejoren su empleabilidad y tengan la posibilidad de acceder a un trabajo de mejor calidad.
-    Apoyo a la creación y fortalecimiento de iniciativas productivas: Se realizan acciones de coordinación con distintas instituciones asociadas al área, para la búsqueda de estrategias de fortalecimiento de pequeños negocios, de manera individual o asociativa, elaboración de planes de negocio y acceso a capital semilla.
-    Nivelación de Estudios Medios para adultos: Se realizan acciones de coordinación con distintas instituciones asociadas al área, para la búsqueda de estrategias para el acceso a nivelación de estudios básicos y medios.
-    Alfabetización Digital: Con el fin de contribuir a mejorar su empleabilidad, se realizan acciones de coordinación con instancias asociadas al área. En la comuna, la Alfabetización Digital se realiza en convenio con la DIBAM.

Además de estos componentes, el Programa cuenta con líneas de acción en Apoyo a la Empleabilidad, las cuales se ejecutan en los ámbitos de salud y cuidado infantil.

2.     PROGRAMA RESIDENCIA FAMILIAR ESTUDIANTIL.

 Esta beca está dirigida a estudiantes de 7º y 8º de Educación Básica básico (en casos especiales y justificados, se pueden incorporar alumnos/as de cursos inferiores), de Enseñanza Media Científica Humanista o Técnico Profesional de Establecimientos Municipales o Particulares Subvencionados, de Enseñanza Superior (que procedan de programas de vivienda estudiantil), en condición de vulnerabilidad y que requieren trasladarse a otra localidad para continuar estudios, ya sea porque no existen establecimientos en su lugar de residencia, o porque la oferta educacional no responde a los intereses de los alumnos/as”.
El alumno favorecido con la beca es ubicado en casa de una familia tutora, durante el período escolar. Allí recibe alimentación, alojamiento, afecto y cuidados propios de un ambiente familiar que favorezca su desarrollo integral y permanencia en el sistema educacional.

3.    ASISTENCIA TÉCNICA A CLUBES DE ADULTO MAYOR DE NUESTRA COMUNA.

La oficina municipal de la mujer, apoya constantemente el desarrollo óptimo de los clubes de adultos mayores de la comuna, en base a la organización y coordinación a través de la Unión Comunal del Adulto Mayor.
Se establece un plan de trabajo anual para incorporar a cada uno de los club de adulto mayor presentes en al comuna en las distintas actividades realizadas a favor de ellos.
Se apoya y orienta en la formulación de Proyectos Sociales, se realiza celebraciones en el mes del adulto mayor y se entregan talleres de orientación e informativos para los adultos mayores.